平成12年9月（第6回）定例会
平成12年9月13日 (一般質問)
今村岳司 (蒼志会)
（１）公務員ひとりひとりのモチヴェイションを高め、組織の価値アウトプットを高めるための、戦略的人事システム設計の提案について ア 能力主義的昇進・給与システム イ 能力主義的人事システムを可能にする３６０度サーヴェイランスによる人事評価 ウ 公務員ひとりひとりのミッション・マネジメント エ 公務員ひとりひとりのスキルを高めるための異動とチーム編成のシステム
